Angajații dumneavoastră au nevoie de competențe digitale. Comunitatea în care operați vă evaluează. Licitațiile publice cer deja date ESG. Concurența deja raportează voluntar.
Noi nu vă cerem sprijin. Vă propunem o soluție.
Asociatia Mereu pentru Europa construieste de 20 de ani programe europene cu impact măsurabil în Oltenia. Găzduim centrul de informare Europe Direct Craiova al Comisiei Europene. Gestionăm proiecte de peste 75 milioane RON. Lucrăm cu 52.000+ beneficiari.
Nu căutăm un sponsor. Căutăm parteneri care vor să construiască valoare împreună – cu impact real în comunitate si rezultate măsurabile pentru business-ul dumneavoastră.
Ce rezolvăm pentru compania dumneavoastră
NEVOIA COMPANIEI: Upskilling angajati - competente digitale
CE OFERIM: Prin proiectul DIGI4Dolj, oferim formare profesională certificată ANC în competente digitale pentru 610 angajati din comert si sănătate din judetul Dolj. Cursuri gratuite, finanțate din fonduri europene, pe care angajatii dumneavoastră le pot accesa direct.
KPI MĂSURABIL: Cost per training redus la zero | Rata de certificare 80%+ | Ore de formare raportabile ESG (pilonul S)
NEVOIA COMPANIEI: Recalificare si competente verzi pentru angajati cu nivel redus de studii
CE OFERIM: Prin proiectul EDUDOLJ, oferim cursuri de calificare (nivel 2 – Lucrător în comerț), competențe digitale, abilități sociale și antreprenoriat în economia verde pentru 310 persoane din Dolj. Angajații dumneavoastră cu nivel redus de calificare pot accesa gratuit aceste programe finanțate din FSE+.
KPI MĂSURABIL: Calificare profesională nivel 2 certificată | Competențe digitale + economie verde | Reducere gap de competențe în echipă
NEVOIA COMPANIEI: Reputatie si vizibilitate autentică în Oltenia
CE OFERIM: Vă oferim asocierea cu centrul Europe Direct Craiova – singurul din regiune, parte din reteaua Comisiei Europene. Vizibilitate pe 6+ canale de comunicare (RO + EN), prezență la evenimentele comunitare Europe Direct si mențiune în materialele distribuite în comunități.
KPI MĂSURABIL: AVE comunitar (Advertising Value Equivalent) | Reach local autentic | Brand sentiment pozitiv
NEVOIA COMPANIEI: Licență socială de a opera în Oltenia
CE OFERIM: MPE are 20 de ani de prezență continuă în comunitățile din Dolj si Sud-Vest Oltenia. Avem relații construite cu 300+ parteneri locali: primării, scoli, universități, cabinete medicale, ONG-uri. Un parteneriat cu noi vă oferă credibilitate comunitară pe care nicio campanie de marketing nu o poate replica.
KPI MĂSURABIL: Community trust index | Cost reputational recovery = zero | Acces la 52.000+ cetățeni
NEVOIA COMPANIEI: Engagement angajati si voluntariat corporativ
CE OFERIM: Organizăm programe de voluntariat comunitar pentru echipele dumneavoastră – de la acțiuni de informare europeană în comunități rurale, la mentorat pentru elevi în risc de abandon scolar, la campanii de screening sănătate. Totul cu structură, logistică si raportare.
KPI MĂSURABIL: eNPS (Employee Net Promoter Score) | Zile voluntariat per angajat | Rata retentie angajati
NEVOIA COMPANIEI: Date ESG structurate - avantaj competitiv, nu doar obligație
CE OFERIM: Directiva Omnibus (UE 2026/470) a simplificat raportarea obligatorie, dar nu a eliminat nevoia de date. Licitațiile publice cer deja performanță ESG măsurabilă. Companiile care raportează voluntar se diferențiază față de concurență. Iar companiile mari din lanțul dumneavoastră valoric vă cer deja date. MPE generează indicatori sociali verificabili (S1/S3), gata de inclus în orice raport de sustenabilitate.
KPI MĂSURABIL: Indicatori ESRS S1/S3 | Date pentru licitații publice ESG | Diferențiator competitiv
De ce MPE? Capacitate dovedită de livrare
Indicator | Cifra | Ce înseamnă pentru dumneavoastră |
Ani de activitate | 20 (din 2005) | Stabilitate si predictibilitate — nu lucrați cu o organizație efemeră |
Proiecte implementate | 50+ | Capacitate de execuție dovedită, nu doar intenții |
Portofoliu gestionat | 49+ milioane RON | Experiență în managementul bugetar la scară mare, cu audit si raportare strictă |
Beneficiari direcți | 52.000+ | Acces real la comunitatea din Oltenia |
Europe Direct Craiova | 6 cicluri consecutive din 2008 | Singura organizație din regiune cu centru de informare al Comisiei Europene |
Proiecte active simultan | 7 în 2025–2026 | Capacitate de a livra pe multiple direcții simultan |
Persoane screenate (ROCCAS) | 51.437 | Mobilizare comunitară la scară regională, cu rezultate verificabile |
Trei moduri de a colabora
Sponsorizare fiscală - 20% din impozitul pe profit
Mecanismul fiscal permite companiei dumneavoastră să redirecționeze până la 20% din impozitul pe profit către MPE, în baza unui contract de sponsorizare. Nu este un cost suplimentar — este o realocare a unui impozit pe care oricum îl datorați statului.
Limita legală: Minimul dintre 20% din impozitul pe profit si 0,75% din cifra de afaceri (0,5% începând cu 2024 pentru anumite categorii).
Termen 2026: 25 iunie 2026 pentru sponsorizări retroactive pe anul fiscal 2025 (prin Formularul 177 depus la ANAF).
Condiție: MPE trebuie să fie înscrisă în Registrul entităților/unităților de cult pentru care se acordă deduceri fiscale (verificabil pe portalul ANAF).
Proces: Semnați contractul de sponsorizare → Efectuați plata → Depuneți Formularul 177 la ANAF → ANAF transferă suma către MPE.
Microintreprinderi: Din 2024, microintreprinderile nu mai beneficiază de facilități fiscale pentru sponsorizări. Această facilitate se aplică doar plătitorilor de impozit pe profit.
Parteneriat de proiect - construim împreună
Dincolo de sponsorizarea fiscală, căutăm parteneri cu care să co-creăm programe aliniate atât la misiunea MPE, cât si la prioritățile companiei dumneavoastră. Nu o propunere finală — ci o direcție pe care o ajustăm împreună.
Domenii în care căutăm parteneri activ:
- Competențe digitale si AI literacy — relevant pentru companiile din IT, comerț si sănătate (proiectul DIGI4Dolj)
- Recalificare angajați cu nivel redus de studii — calificare profesională, competențe digitale, economie verde (proiectul EDUDOLJ)
- Informare europeană si educație civică — prin centrul Europe Direct Craiova
- Sănătate publică si screening — mobilizare comunitară, informare, prevenție (proiectele LIVERO, ROCCAS)
- Incluziune socială si educație — sprijin elevi în risc de abandon, mentorat, orientare profesională (proiectele ANGLE, COMPAS)
- Cooperare transfrontalieră România-Bulgaria — pentru companii cu operațiuni în zona Vidin-Montana-Dolj (proiectul INES)
- Suport ESG pentru achiziții publice — din 2026, licitațiile publice cer performanță ESG măsurabilă; un parteneriat cu MPE vă oferă indicatori sociali documentabili
PENTRU COMPANIILE DE CONSTRUCTII SI INFRASTRUCTURĂ
Din 2026, achizițiile publice din sectorul construcțiilor impun criterii ESG obligatorii. Lipsa unui raport de sustenabilitate poate constitui motiv de respingere a ofertei. Un parteneriat cu MPE vă oferă indicatori sociali verificabili (S1, S3, G1) care vă diferențiază în licitații — chiar dacă nu sunteți obligați la raportare CSRD completă.
Ce aducem noi: expertiză în proiecte UE, rețea comunitară, logistică, acces la beneficiari, raportare de impact.
Ce ați putea aduce dumneavoastră: resurse financiare, voluntari din echipă, expertiză de business, amplificare de brand, acces la angajați ca grup țintă.
Contribuții în natură
Nu orice parteneriat începe cu bani. Poți contribui cu:
- Spații pentru evenimente si formare
- Echipamente IT sau materiale educaționale
- Servicii pro-bono: design, juridic, contabilitate, IT, comunicare
- Mentorat din partea angajaților dumneavoastră pentru beneficiarii proiectelor noastre
- Transport sau logistică pentru caravane comunitare
Ce veți vedea în primele 3 luni
Luna | Ce primiți | Cum vă ajută |
Luna 1 | Contract semnat + prima mențiune pe canalele MPE (6+ canale, RO + EN) | Vizibilitate imediată si dovadă internă că parteneriatul există |
Luna 2 | Primul eveniment comunitar cu brandul dumneavoastră vizibil + foto/video documentar | Conținut autentic pentru canalele companiei — imposibil de fabricat de o agenție |
Luna 3 | Primul raport de impact cu cifre reale (beneficiari, ore, indicatori) + 1 articol în presa locală | Date concrete pentru raportarea ESG si material de comunicare internă / externă |
Impact dovedit în cifre
Nu avem încă parteneriate corporate pe care să le prezentăm ca studii de caz. Avem ceva mai bun: 20 de ani de rezultate verificabile, finantate de Comisia Europeană, Interreg si fonduri structurale — cu standarde de raportare pe care le putem replica si în parteneriatul cu dumneavoastră.
Proiect | Rezultat concret | Relevant pentru |
DIGI4Dolj | 610 angajați din comerț si sănătate vor primi certificare competențe digitale ANC | Companii care au nevoie de upskilling angajati în Dolj |
EDUDOLJ | 310 persoane cu nivel redus de studii: calificare Lucrător în comerț, competențe digitale, economie verde | Companii din comerț, retail, servicii — recalificare angajați |
LIVERO + ROCCAS anterior | 51.437 persoane screenate, 273 depistări precoce, 60.000 informate | Companii din sănătate, farmaceutice, asigurări |
ANGLE | 200 elevi romi sprijiniți contra abandonului scolar, ghid bune practici | Companii cu focus pe DEI si incluziune |
INES | 600 persoane formate în zona transfrontalieră Vidin-Montana-Dolj | Companii cu operațiuni în zona transfrontalieră RO-BG |
Europe Direct Craiova | 18 ani de informare continuă, 6 cicluri de finanțare Comisia Europeană | Orice companie care vrea credibilitate europeană în Oltenia |
Întrebări frecvente
Contractul de sponsorizare (semnat de ambele părți) si Formularul 177 („Cerere privind redirecționarea impozitului pe profit”), depus la ANAF. Vă punem la dispoziție un model de contract pre-completat cu datele MPE.
Termenul limită pentru depunerea Formularului 177 la ANAF este 25 iunie 2026, pentru sponsorizările aferente anului fiscal 2025.
Mecanismul de 20% (sponsorizare) este pentru companii plătitoare de impozit pe profit. Mecanismul de 3,5% (Formularul 230) este pentru persoane fizice cu venituri din salarii. Sunt instrumente complementare: compania sponsorizează, angajații redirecționează individual.
Absolut. Vă punem la dispoziție un formular 230 pre-completat cu datele MPE (CIF 17954350, IBAN RO47BACX0000001004582008) pe care îl puteți distribui angajaților. Este o formă suplimentară de implicare fără cost.
Da, și din ce în ce mai mult. Directiva Omnibus (UE 2026/470) a ridicat pragurile de raportare obligatorie la 1.000+ angajați și 450M+ EUR cifră de afaceri. Majoritatea companiilor din Oltenia nu mai sunt obligate. Dar raportarea voluntară (standardul VSME) devine un avantaj competitiv real: diferențiator în licitații publice, semnal de maturitate pentru investitori și clienți, răspuns la cererile de date din lanțul valoric al companiilor mari. Cu cât începeți mai devreme, cu atât sunteți înaintea concurenței.
Da. Din 2026, achizițiile publice — în special în construcții și infrastructură – impun criterii ESG în evaluarea ofertelor. Lipsa unui raport de sustenabilitate poate constitui motiv de respingere. Un parteneriat documentat cu MPE vă oferă indicatori sociali verificabili (conform ESRS S1, S3, G1) pe care îi puteți include în dosarul de licitație, chiar dacă nu sunteți obligați la raportare CSRD completă.
Pasul următor
Nu vă trimitem o propunere. Vă invităm la o conversație.
Propunem 30 de minute de explorare — nu o întâlnire de vânzare, ci una în care să înțelegem ce contează cel mai mult pentru echipa dumneavoastră si să vedem dacă există o intersecție autentică cu ce facem noi.
Dacă nu există intersecție reală, vă spunem direct. Preferm o relație onestă decât un parteneriat forțat.
Sau scrieți-ne direct: mpe@mpe.ro – cu subiectul „Parteneriat [Numele companiei]”
Persoana de contact: Daniel Neagoe-Băcanu, Coordonator MPE